Inspecteur Qualité H/F – CDI
Au sein du service Qualité, l’Inspecteur Qualité H/F assure le maintien de la qualité des produits au niveau requis, et intervient en support auprès de la production pour l’atteinte de cet objectif.
MISSIONS
A ce titre vos missions consistent à :
• Etre l’animateur de la résolution des faits techniques et défauts qualité, impliquant l’utilisation d’outils Qualité type 8D, 5P …
• Animer les « réunions incidents » et participer aux QRQC.
• Travailler à l’amélioration de la production et des équipements (en collaboration avec les méthodes). Vous serez donc amené à réaliser l’analyse critique des prototypes, l’analyse des retours et rebuts, impliquant la recherche des causes racines des défauts ou encore l’identification des actions correctives et préventives.
• Participer aux AMDECS et à leur suivi, ainsi qu’à la validation des procédures et des moyens (Procès-Verbal Qualification Process, suivi de qualification, vérification de l’obtention des résultats attendus,…).
• Elaborer les documents techniques en lien.
• Réaliser des inspections sur le terrain, concernant les pratiques, les produits, et le système.
• Accompagner les collaborateurs en production et être en charge de leur qualification.
Vos fonctions pourront vous conduire à réaliser des audits.
PROFIL
Issu(e) d’une formation de niveau Bac +2/+3 à dominante technique, idéalement spécialisée en Qualité, vous justifiez d’au moins deux ans d’expérience en Qualité Production.
Vous vous montrez force de proposition sur des axes d’amélioration continue, notamment concernant la résolution des défauts.
Une connaissance de l’IPC et des outils de résolution de problèmes, ainsi que des normes EN 9100 et ISO 14001 est requise. Vous maitrisez Word, Excel et ses macros.
Bon(ne) communiquant(e), vous êtes capable d’animer des réunions en autonomie et savez faire remonter les difficultés /risques à votre hiérarchie.
Un niveau d’anglais professionnel, permettant la lecture et la rédaction de documents techniques, est attendu.
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
1. Pré-qualification téléphonique : Après étude de votre candidature, une première prise de contact sera effectuée par téléphone pour valider l’adéquation au poste, vos motivations ainsi que clarifier les attentes et les conditions avant un éventuel entretien ;
2. Entretien Manager/RH : Si la pré-qualification téléphonique est positive de votre côté et du notre, nous serons ravis de vous rencontrer lors d'un entretien qui se déroulera avec le manager ainsi que le responsable des Ressources Humaines et qui aura pour objectifs de vérifier que vous avez les compétences techniques requises mais aussi que vous êtes en phase avec la culture de Matra Electronique.
3. A la suite de l’entretien, vous serez informé(e) rapidement de la décision, et si vous êtes sélectionné(e), vous recevrez une proposition de collaboration.
NB : En l'absence de réponse de notre part sous 2 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.
Localisation : Venette
Type de contrat : CDI
Date de démarrage : A pourvoir immédiatement
Diplôme : BAC +2
Expérience : 2 ans
Rejoignez une entreprise sensible à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle de ses collaborateurs : Horaires variables, RTT, télétravail selon les postes. Un restaurant d’entreprise vous est proposé. Notre CSE vous proposera de nombreux avantages. Engagés dans une démarche RSE dynamique, les questions Environnementales et d’égalité professionnelle sont au centre de nos préoccupations.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.
En postulant sur cette offre d’emploi, vous consentez à ce que votre CV soit traité et conservé pendant une durée de 2 ans dès réception de votre candidature. Vous pouvez refuser cette conservation en effectuant la demande à l’adresse dpo@matra-electronique.fr.
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